Diễn đàn Kinh tế

“ Nếu bạn cứ bay trong nhà, mức cao nhất bạn có thể đạt được chỉ là trần của ngôi nhà đó ”

Câu nói của Thái Vân Linh khiến mình nghĩ rất nhiều về cách con người tự giới hạn cuộc đời bằng sự an toàn. Có những người không hề kém năng lực, cũng không thiếu cố gắng, nhưng họ lại chọn ở mãi trong một môi trường quen thuộc đến mức không còn cơ hội để bứt phá. Và rồi theo thời gian, họ bắt đầu tin rằng đó chính là giới hạn thật sự của mình.

Thật ra, đôi khi thứ cản mình phát triển không phải hoàn cảnh, mà là “chiếc trần” vô hình do chính mình tạo ra. Một công việc quá ổn định, một lối sống lặp lại mỗi ngày, hay nỗi sợ thất bại cũng đủ khiến con người chấp nhận sống thấp hơn khả năng vốn có.

Chỉ khi bước ra khỏi vùng an toàn, mình mới biết thế giới rộng đến đâu và bản thân còn có thể đi xa thế nào. Vì bầu trời thật sự chưa bao giờ nằm bên trong một căn phòng nhỏ.

🔥 KHÁCH GIẢM HẲN CHỈ VÌ TĂNG THÊM 5K/MÓN?

Mọi người thấy chuyện này có bình thường không?
Quán hủ tíu, bánh canh, mì, nui này mình ăn sáng suốt. Trước đây tầm 7h là kín bàn, nhiều hôm còn phải đứng đợi mới có chỗ ngồi.
Hồi trước một tô 30k, sau đợt giá xăng tăng thì quán lên 35k. Dạo gần đây quay lại thấy vắng hơn hẳn, cô chú bán cũng không còn bận rộn như trước.

Cá nhân mình thấy quán nấu ngon, tô đầy đặn, giá 35k vẫn ổn. Nhưng chắc giờ ai cũng thắt chặt chi tiêu nên chỉ cần tăng nhẹ là lượng khách đã khác liền. 😶

| Cảm ơn bài chia sẻ từ Làm Thinh Ba

Những ngày gần đây, mạng xã hội Threads bất ngờ lan truyền trở lại một phát ngôn cũ của Shark Lê Đăng Khoa: “Nếu muốn vượt anh, các bạn trẻ phải làm 14 tiếng mỗi ngày và đọc 6 quyển sách mỗi tháng.”

Câu nói này nhanh chóng tạo ra nhiều luồng tranh luận trái chiều. Một bài đăng viral trên Threads cho rằng phát ngôn của Shark Khoa đang bỏ qua một yếu tố rất quan trọng: xuất phát điểm của mỗi người là hoàn toàn khác nhau.

Chủ nhân bài viết đặt ra một câu hỏi đáng suy nghĩ: “Liệu người trẻ đang cố vượt chính bản thân mình, hay phải cố vượt cả những điều kiện sẵn có mà người khác đã có từ đầu?”

Thực tế, Shark Lê Đăng Khoa không phải là cái tên xa lạ với giới trẻ Việt Nam. Tham gia từ những mùa đầu của chương trình Shark Tank Vietnam, anh được chú ý vì là một trong những “cá mập” trẻ tuổi nhất, đồng thời sở hữu nhiều doanh nghiệp trong các lĩnh vực khác nhau như F&B, du lịch, thương hiệu và đầu tư.

Trong một chia sẻ trước đây, Shark Khoa từng nói rằng khi bước vào thương trường, người trẻ phải cạnh tranh với những người có nhiều kinh nghiệm, quan hệ và nền tảng tốt hơn mình. Vì thế, nếu muốn vượt lên, họ cần làm việc nhiều hơn và nỗ lực nhiều hơn người khác.

Ở một góc độ nào đó, nhiều người cho rằng quan điểm này không sai. Thành công vốn chưa bao giờ là điều dễ dàng. Áp lực, sự kiên trì và khả năng chịu khó luôn là những yếu tố cần thiết nếu muốn đi xa hơn trong công việc hay kinh doanh.

Tuy nhiên, điều khiến nhiều người trẻ cảm thấy khó đồng tình chính là việc xã hội ngày nay không còn là cuộc đua chỉ cần chăm chỉ là đủ.

Có người bước vào đời với nền tảng tài chính tốt, các mối quan hệ rộng và cơ hội sẵn có. Trong khi đó, cũng có người phải vừa đi làm vừa lo chi phí sinh hoạt, gia đình, áp lực cơm áo hay thậm chí chỉ để tồn tại ở thành phố lớn đã là rất mệt mỏi.

Vì vậy, việc áp dụng một công thức chung như “làm 14 tiếng mỗi ngày” hay “đọc 6 quyển sách mỗi tháng” đôi khi bị cho là khá phi thực tế.

Nhiều người cho rằng làm việc quá sức trong thời gian dài chưa chắc giúp hiệu quả tăng lên, mà ngược lại còn dễ khiến sức khỏe và tinh thần suy giảm. Quan trọng không chỉ là số giờ làm việc hay số lượng sách đọc được, mà là chất lượng công việc, khả năng học hỏi và cách mỗi người phát triển phù hợp với chính mình.

Dẫu vậy, cũng có ý kiến cho rằng phát ngôn của Shark Khoa thực chất chỉ muốn nhấn mạnh tinh thần nỗ lực và sự quyết liệt trong cạnh tranh. Bởi ngoài kia luôn có những người giỏi hơn, giàu kinh nghiệm hơn và có nhiều lợi thế hơn mình.

Cuối cùng, điều khiến câu chuyện này được tranh luận nhiều có lẽ nằm ở một thực tế rất phổ biến hiện nay: Người trẻ không ngại cố gắng, điều họ cảm thấy áp lực là khi mọi cuộc so sánh đều bắt đầu từ những vạch xuất phát hoàn toàn khác nhau.

NẾU KHÔNG QUÁ XUẤT SẮC, ĐỪNG Ở LẠI HÀ NỘI

Tôi yêu Hà Nội theo cái cách người ta yêu quê hương, không cần lý do, không cần so sánh. Nhưng tình yêu không có nghĩa là nhắm mắt. Và sau bao nhiêu năm nhìn những người bạn, người quen, người đồng nghiệp vật lộn trong chính thành phố này, tôi thấy mình cần phải nói thẳng một điều mà ai cũng cảm nhận nhưng ít ai dám nói ra.

Hà Nội là thành phố t.àn nh.ẫn với người bình thường.
Không phải vì nó á.c. Mà vì nó không được thiết kế để nuôi dưỡng người bình thường. Nó được thiết kế để phân loại. Người xuất sắc thật sự thì nó đẩy lên cao. Người còn lại thì nó vắt kiệt, chậm rãi, nhẹ nhàng, đến mức bạn không nhận ra mình đang bị vắt kiệt cho đến khi đã 35 tuổi, vẫn ở trọ, vẫn kẹt xe mỗi sáng, vẫn tự nhủ thêm một năm nữa xem sao.

PHÉP TÍNH MÀ KHÔNG AI CHỊU NGỒI LÀM
Bạn 25 tuổi. Ra trường vài năm. Làm văn phòng, marketing, kế toán, nhân sự. Lương 12 đến 15 triệu. Cố gắng và may mắn thì 3-5 năm nữa lên được 20 đến 25 triệu.

Hà Nội tiêu của bạn bao nhiêu? Nhà trọ rẻ cũng 2 đến 4 triệu. Ăn uống 4 đến 5 triệu. Xăng xe, Grab khi mưa 1 đến 2 triệu. Điện thoại, bảo hiểm, thuốc thang 1 triệu. Đám cưới, sinh nhật, liên hoan, góp quỹ thêm 1 đến 2 triệu nữa. Tổng: khoảng 12 đến 13 triệu mỗi tháng.

Với lương 15 triệu, bạn tiết kiệm được 3 đến 5 triệu. Tức là 60 triệu một năm. Căn hộ trung bình Hà Nội hiện tại tối thiểu 2 đến 3 tỷ. Bạn cần 33 đến 50 năm tiết kiệm, không ăn, không uống, không ốm, không lấy vợ lấy chồng.

Bạn đang 25. Bạn sẽ mua được nhà Hà Nội năm 58 đến 75 tuổi. Đó là nếu giá nhà không tăng. Mà giá nhà Hà Nội 10 năm qua tăng trung bình 15 đến 20% mỗi năm.

CÁI GIÁ KHÔNG ĐO ĐƯỢC BẰNG TIỀN
Tiền là thứ dễ tính nhất. Cái đau hơn là những thứ bạn trả bằng thứ không mua lại được.

Ở Hà Nội bạn sẽ mất trung bình 1 đến 2 tiếng mỗi ngày chỉ để di chuyển. Tính ra gần 700 tiếng một năm. Gần một tháng trong năm của bạn chỉ để ngồi trên xe máy, thở khói, nghe còi xe. 700 tiếng đó nếu dùng để ở cạnh con, cạnh cha mẹ, đó là những ký ức mà sau này không mua lại được.

Hà Nội ô nh.iễm không khí thuộc top đầu Đông Nam Á. Chỉ số AQI những năm gần đây nhiều hôm lên đến 200, ngưỡng nguy hại cho sức khỏe. Ph.ổi bạn thấy điều đó dù mắt bạn không thấy. Tôi lớn lên ở đây, tôi trả giá đó mỗi ngày và không có lựa chọn. Nhưng nếu bạn không buộc phải ở đây, đây là điều đáng cân nhắc.

Hà Nội còn tạo ra một thứ tôi gọi là áp lực đối chiếu liên tục. Mỗi ngày bạn thấy người khác trên mạng mua nhà, thăng chức, mở công ty. Bạn không phân biệt được ai đang thật sự thịnh vượng và ai đang vay tiền chụp ảnh. Nhưng nhìn vào thì bạn thấy mình thua. Mỗi ngày. Cái cảm giác đó mài mòn tự trọng bạn chậm rãi như nước nhỏ vào đá. Năm 25 còn hừng hực. Năm 30 bắt đầu nghi ngờ bản thân. Năm 35 quen với việc tự nói thôi cũng được rồi gọi đó là trưởng thành. Đó không phải trưởng thành. Đó là đầu hàng.

"XUẤT SẮC" NGHĨA LÀ GÌ
Tôi không nói bạn phải thiên tài. Xuất sắc, theo nghĩa tôi dùng, là: bạn có thứ gì đó mà Hà Nội cần và không nơi nào khác cho bạn phát triển nó tốt hơn.

Xuất sắc là bác sỹ chuyên khoa đang xây dựng uy tín tại bệnh viện lớn nhất nước. Là luật sư mở rộng mạng lưới khách hàng doanh nghiệp chỉ tập trung ở thủ đô. Là người làm chính sách, quan hệ chính phủ, những nghề chỉ tồn tại ở đây. Là doanh nhân cần ở gần hệ sinh thái đầu tư đang phát triển.

Ngoài những trường hợp đó ra, câu hỏi bạn cần tự hỏi là: thứ tôi đang làm, tôi có thể làm ở nơi khác không? Và nếu làm ở nơi khác, tôi có sống tốt hơn không? Nếu câu trả lời là có, thì việc bạn đang ở Hà Nội là một quyết định cảm xúc, không phải quyết định lý trí.
Sĩ diện là một trong những khoản đầu tư tệ nhất con người có thể bỏ ra.

NHỮNG NGƯỜI TÔI BIẾT ĐÃ ĐI
Một người bạn sinh ra và lớn lên ở Hà Nội, lương 14 triệu, mãi không có nhà riêng, thuê nhà suốt 8 năm. Năm 2018 anh về Bắc Ninh, mua mảnh đất 100 mét vuông giá 800 triệu, xây nhà, mở tiệm sửa xe. Năm ngoái thu về hơn 40 triệu một tháng. Anh không phải thiên tài kinh doanh. Anh chỉ đặt đúng chỗ.

Một đồng nghiệp cũ làm truyền thông, giỏi thật sự, nhưng Hà Nội luôn trả chị 18 đến 20 triệu vì thị trường vậy. Năm 2021 chị chuyển vào Đà Nẵng, remote cho công ty Singapore, lương đô, chi phí sống bằng một nửa Hà Nội. Chị vừa mua căn hộ view biển trả góp thoải mái. Chị nói câu tôi nhớ mãi: Hà Nội không trả xứng đáng cho người giỏi, nó trả theo mặt bằng thị trường địa phương. Còn remote thì người ta trả theo giá trị thật của mình.

Ở Hà Nội, hạt giống của họ sẽ mọc được, nhưng trong cái chậu cây nhỏ giữa rừng cạnh tranh. Ở nơi khác, nó mọc ngoài đồng trống và lớn thành cây. Thành công không có địa chỉ cố định. Thành công có địa chỉ phù hợp và địa chỉ đó khác nhau với mỗi người.

Và có một thứ đang thay đổi căn bản mà nhiều người chưa nhận ra: FDI đang đổ về các tỉnh với tốc độ chưa từng có. Bắc Ninh, Bắc Giang, Hải Phòng, Bình Dương, Long An... hàng chục khu công nghiệp mở ra mỗi năm, kéo theo cả chuỗi cung ứng, dịch vụ, logistics, kế toán, nhân sự, kỹ thuật. Samsung, LG, Intel, Foxconn. Họ không đặt nhà máy ở Hà Nội. Họ đặt ở Thái Nguyên, Vĩnh Phúc, Hải Dương. Người quản lý cấp trung tại những nhà máy đó đang có mức lương 25 đến 35 triệu, sống ở tỉnh với chi phí bằng một nửa Hà Nội, và mua được nhà trong 5 đến 7 năm. Cái lý do duy nhất để phải lên Hà Nội tìm việc ngày càng mỏng dần. Bản đồ việc làm tốt ở Việt Nam không còn chỉ có một điểm nữa.

| Bài viết được sưu tầm

💰 TỪ NGẬP N.Ợ 355 TRIỆU ĐỒNG ĐẾN MỤC TIÊU SỞ HỮU 35 TỶ: NGƯỜI ĐÀN ÔNG 62 TUỔI “ĐỔI ĐỜI” NHỜ LÀM 80 GIỜ/TUẦN

Cách đây 5 năm, Perry Wilson – một người đàn ông sống tại Anh – vẫn còn chìm trong nợ nần. Ông không có tiền tiết kiệm, n.ợ thẻ t.ín d.ụng hơn 10.000 bảng Anh (khoảng 355 triệu đồng) và gần như không nghĩ gì đến chuyện tài chính trong suốt phần lớn cuộc đời.

“Tôi từng tiêu tiền vào quần áo hàng hiệu, xe BMW, du lịch sang chảnh và những buổi tụ tập bạn bè. Nói chung là sống theo đám đông”, Perry thừa nhận.

Nhưng ở tuổi 57, khi chỉ còn khoảng 10 năm nữa là đến tuổi nghỉ hưu, ông bất ngờ nhận ra mình gần như chẳng có gì trong tay. Từ đó, Perry đặt ra mục tiêu tưởng như không thể: sở hữu tài sản 1 triệu bảng Anh trước tuổi 67.

📌 Với mức lương tối thiểu và công việc tại quán bar, Perry hiểu rằng mình không thể thay đổi cuộc sống nếu chỉ làm một công việc. Ông quyết định nhận thêm nghề lái taxi và bắt đầu guồng quay làm việc gần như không có ngày nghỉ.

Mỗi ngày, Perry lái taxi từ 7h sáng đến 4h chiều, sau đó tiếp tục làm ở quán bar từ 5h30 chiều đến tận nửa đêm. Tổng cộng khoảng 80 giờ mỗi tuần.

Sau một thời gian, ông nghỉ hẳn việc ở quán bar để tập trung chạy taxi toàn thời gian. Ngoại trừ dịp Giáng sinh, Perry làm việc quanh năm và tiết kiệm được khoảng 1.000 bảng mỗi tháng.

🏠 Chỉ sau 2 năm, ông dành dụm đủ 20.000 bảng để đặt cọc mua căn nhà đầu tiên. Thay vì đầu tư chứng khoán, Perry chọn bất động sản vì cho rằng bản thân “không còn đủ thời gian để chờ thị trường”.

Căn nhà đầu tiên trị giá 63.000 bảng được ông cho thuê với dòng tiền dương ngay từ đầu. Sau đó, Perry tiếp tục mua thêm nhiều căn khác bằng cách tái thế chấp tài sản và dùng tiền thuê nhà để mở rộng danh mục đầu tư.

Hiện tại, Perry đã sở hữu 4 căn nhà, trong đó một căn Airbnb mang về hơn 2.000 bảng/tháng và giá trị tài sản đã tăng mạnh sau vài năm.

💬 Theo Perry, bí quyết không nằm ở những chiến lược đầu tư phức tạp mà là kỷ luật và sự đánh đổi.

“Ai cũng có thể bắt đầu nếu sẵn sàng làm thêm vài giờ mỗi ngày. Điều khó nhất là phải hy sinh: không du lịch, không mua sắm xa xỉ, ít tụ tập. Muốn có cuộc sống mới, đôi khi phải chấp nhận từ bỏ cuộc sống cũ.”

| Cảm ơn bài chia sẻ từ Cafe Đầu tư

CHO NGƯỜI NHÀ V.AY VÀNG, ĐẾN LÚC GIÁ GIẢM THÌ ĐÒI TRẢ THEO GIÁ MỚI… AI MỚI LÀ NGƯỜI KHÓ XỬ?

Càng lớn mới thấy… chuyện tiền bạc trong gia đình là thứ khó nói nhất.

Mình từng tin rằng người nhà thì giúp nhau lúc khó khăn là chuyện bình thường. Nên khi em dâu cần, mình cho v.ay 12 chỉ vàng, lúc đó giá vàng đang khoảng 183 triệu. Nghĩ đơn giản là giúp qua lúc cần, sau này trả lại đúng số vàng là được.

Nhưng giờ giá vàng giảm mạnh, em dâu muốn quy đổi theo giá hiện tại để trả. Tính ra nếu đồng ý thì chỉ trong vài tháng mình lỗ gần 30 triệu.

Điều làm mình khó xử không hẳn là số tiền. Mà là cảm giác giữa “tình cảm” và “nguyên tắc” đang bị đặt lên bàn cân.

Nếu là v.ay vàng thì nên trả vàng?
Hay lúc giá lên giá xuống thì người cho v.ay phải tự chịu phần chênh lệch đó?

Mình cũng không muốn vì tiền mà mất lòng anh em trong nhà. Nhưng thật sự bỏ qua thì cảm giác rất thiệt cho bản thân.

Nhiều lúc thấy người lớn cứ dặn:
“Tiền bạc rõ ràng thì tình cảm mới bền.”
Nghe hơi phũ, nhưng càng trải qua mới càng hiểu.

Nếu là mọi người, mọi người sẽ giải quyết chuyện này thế nào để vừa hợp tình vừa hợp lý?

(Chia sẻ từ độc giả group Vén Khéo)

💥 CÁC TỶ PHÚ, NGƯỜI GIÀU KHÔNG KIẾM TIỀN BẰNG SỨC, HỌ KIẾM TIỀN TỪ KHOẢNG CÁCH...

Khoảng cách giữa giá vốn và giá bán, khoảng cách giữa lao động và quản trị. Khoảng cách giữa ý tưởng và sở hữu thật sự.

Một người làm ra chiếc áo, một người khác gắn mác thương hiệu, và người cuối cùng là người nắm kênh phân phối.

Trong một chuỗi giá trị, ai là người kiếm được nhiều hơn cả? Không phải người làm, không phải người sáng tạo, mà là người nắm quyền kiểm soát khoảng cách.

Trong trò chơi tư bản, người kiếm được nhiều tiền là người biết chênh lệch ở đâu và ai đang bị lệch.

Càng hiểu sâu hệ thống, bạn sẽ càng tìm thấy câu hỏi đúng không phải là làm gì để giàu, mà là mình đang đứng ở đâu trong chuỗi giá trị? Đó chính là câu hỏi triệu đô!

Nhận ra "khoảng cách" là bước đầu tiên. Nhưng trước khi nghĩ đến việc vươn lên làm người kiểm soát, HÃY THỨC TỈNH NHÌN LẠI VỊ TRÍ CỦA BẠN NGAY LÚC NÀY!

Trong bối cảnh nền kinh tế đang "vã mồ hôi" vì s:uy th.oái, "Khoảng cách" không còn là lý thuyết trên sách vở, nó đang biến thành BẢN ÁN TÀI CHÍNH đè bẹp những ai không có tư duy:

🔥 Khoảng cách ch.ết ng.ười của người đi làm: Đó là khoảng cách giữa Đồng Lương Cố Định và Lạm Phát Phi Mã! Bạn vắt kiệt sức lao động ở tầng đáy của chuỗi giá trị, nhưng l.ạm ph.át đang khoét sâu khoảng cách đó mỗi ngày, biến th.u nh.ập của bạn thành giấy lộn. Nếu không biết dùng tiền đẻ ra tiền, bạn sẽ mãi bị kẹt lại ở vị trí "người bị b.óc l.ột sức lao động".

🔥 Khoảng cách t.ử thần của người kinh doanh: Đó là khi Chi Phí Vận Hành (nguyên liệu, mặt bằng) tăng vọt, nhưng Giá Bán lại phải chèn ép xuống đáy để tranh giành những khách hàng đang thắt lưng buộc bụng. Biên lợi nhuận (Khoảng cách) của bạn bị b.óp ngh.ẹt về 0! Nếu không có hệ thống đo lường và quản trị dòng tiền, bạn chỉ đang làm "trâu ngựa" đi cày thuê cho chủ nhà và trả lãi ngân hàng!

| Cảm ơn bài chia sẻ của Chuyện Doanh nhân

🔥 ROBERT KIYOSAKI: NGƯỜI TRẺ CẦN TẬP TRUNG VÀO CÔNG VIỆC TRAO CHO KIẾN THỨC VÀ TRẢI NGHIỆM HƠN LÀ SỐ TIỀN KIẾM ĐƯỢC

“Tôi khuyên những người trẻ hãy tìm kiếm công việc cho mình kiến thức và trải nghiệm nhiều hơn là chỉ nhìn vào số tiền kiếm được.” - Robert Kiyosaki

Rất nhiều người khi mới đi làm thường đặt câu hỏi:
“Lương bao nhiêu?”
Nhưng người đi xa hơn thường hỏi:
“Mình sẽ học được gì ở đây?”
lương
😎 Có 3 bài học rất đáng suy nghĩ từ góc nhìn này:
1. Những năm đầu sự nghiệp, kỹ năng quan trọng hơn mức lương.
Một công việc cho bạn va chạm thực tế, được làm với người giỏi, được học cách tư duy, giải quyết vấn đề… đôi khi còn có giá trị hơn nhiều so với một công việc lương cao nhưng lặp lại và không phát triển được bản thân.

2. Trải nghiệm là thứ tạo ra giá trị dài hạn.
Nhiều người đổi việc chỉ vì tăng thêm vài tr.iệu nhưng có những trải nghiệm nếu bỏ lỡ, sau này rất khó có lại:
• Được làm trong môi trường á:p l:ực cao
• Được tham gia xây hệ thống từ đ.ầu
• Được đi cùng một người sếp giỏi
• Được v:a chạm với kh.ách hàng, quản lý, thị trường...
Đó là những thứ âm thầm tạo nên bản lĩnh của một người.

3. Người tập trung vào học hỏi thường đi xa hơn người chỉ tập trung vào th:u nh:ập.
Th:u nh:ập hôm nay phản ánh giá trị hiện tại nhưng khả năng học hỏi mới quyết định giá trị tương lai.

Nếu chỉ chọn nơi “trả nhiều tiền nhất”, bạn có thể tối ưu ngắn hạn. Nhưng nếu chọn nơi giúp mình trưởng thành hơn mỗi ngày, bạn đang đ.ầu t.ư cho chính tương lai của mình.

Khi còn trẻ, đừng chỉ hỏi:
“Công việc này trả cho mình bao nhiêu?”
Hãy hỏi thêm:
“Nó đang biến mình trở thành người như thế nào?”

| Cảm ơn bài chia sẻ từ Trường doanh nhân HBR

💥 BẢNG CHI TIÊU CỦA CẶP VỢ CHỒNG TH.U NH.ẬP 50 TRIỆU/THÁNG

Hai vợ chồng th.u nh.ập 50tr, sống ở Hà Nội và tháng nào hết tháng đấy. Không dư đồng nào. Nhà 1 con nhỏ.

Đây mới là chi tiêu thiết yếu cho gia đình. Còn dự phòng; các khoản chi không có trong kế hoạch như hiếu hỉ, sinh nhật, du lịch... chưa có, tiết kiệm chưa có luôn.

(Chia sẻ từ độc giả group Vén Khéo)

🔥 METRO TP.HCM THU HƠN 200 TỶ TIỀN VÉ, MỖI NGÀY CHỞ HƠN 60.000 KHÁCH

Sau nhiều năm bị xem là “siêu dự án đội vốn”, metro Bến Thành - Suối Tiên cuối cùng cũng bắt đầu mang tiền về. Theo báo cáo tài chính mới công bố, Công ty TNHH MTV Đường sắt đô thị số 1 TP.HCM (HURC) - đơn vị vận hành tuyến metro số 1 - ghi nhận doanh thu năm 2025 đạt 547 tỷ đồng, tăng gấp khoảng 50 lần so với trước đó. Đây cũng là năm đầu tiên tuyến metro vận hành thương mại trọn vẹn 12 tháng.

Trong tổng doanh thu, khoảng một nửa đến từ trợ giá của thành phố. Nguồn thu bán vé đạt 214 tỷ đồng, phần còn lại đến từ hoạt động bảo trì hạ tầng.

Kết thúc năm, HURC lãi sau thuế gần 39 tỷ đồng, vượt xa kế hoạch ban đầu chỉ… 20 triệu đồng. Khoản lợi nhuận này cũng giúp công ty xóa sạch khoản lỗ lũy kế hơn 35 tỷ đồng kéo dài từ khi thành lập năm 2019.

Đáng chú ý, metro số 1 đang cho thấy lượng khách khá ổn định. Trong năm 2025, tuyến phục vụ hơn 20,5 triệu lượt khách với hơn 80.000 chuyến tàu. Tính riêng từ đầu năm nay đến ngày 19/5, metro đã chở gần 8,9 triệu lượt khách, trung bình khoảng 63.000-64.000 khách/ngày.

Hiện giá vé metro dao động từ 6.000-20.000 đồng/lượt. Vé tháng phổ thông ở mức 300.000 đồng, riêng học sinh - sinh viên được giảm còn 150.000 đồng.

Metro Bến Thành - Suối Tiên có tổng chiều dài gần 20 km, gồm 14 ga và tổng vốn đầu tư hơn 43.700 tỷ đồng. Sau hơn một thập kỷ xây dựng, đây là tuyến đường sắt đô thị đầu tiên của TP.HCM đi vào vận hành.

Không dừng ở đó, Đồng Nai mới đây còn đề xuất kéo dài tuyến metro thêm 41 km tới sân bay Long Thành với tổng vốn hơn 60.000 tỷ đồng. Nếu thành hiện thực, đây có thể trở thành trục giao thông công cộng quan trọng nhất khu vực phía Nam trong tương lai.

Nguồn: Insight Kinh Tế

BÍ MẬT ĐẰNG SAU THÀNH CÔNG CỦA TỶ PHÚ ELON MUSK

Elon Musk - người dẫn đầu danh sách tỷ phú thế giới vào năm 2026 với tài sản hơn 840 tỷ USD - không chỉ nằm ở năng lực kinh doanh mà còn ở tư duy khác biệt và tầm nhìn mang tính thời đại.

1. Tư duy "Nguyên lý đầu tiên"
Đây là triết lý cốt lõi trong mọi quyết định của Musk. Thay vì làm theo các tiền lệ có sẵn hoặc so sánh một cách tương đối, ông phá vỡ mọi vấn đề về các thành phần vật lý cơ bản nhất để tìm ra giải pháp tối ưu. Cách tiếp cận này cho phép ông tạo ra những đột phá mà các tổ chức lớn hay cơ quan chính phủ từng coi là bất khả thi, chẳng hạn như việc chế tạo tên lửa có thể tái sử dụng của SpaceX nhằm giảm chi phí thám hiểm không gian.

2. Tập trung vào các vấn đề ảnh hưởng đến tương lai nhân loại
Musk không khởi nghiệp với mục tiêu tối thượng là kiếm tiền. Sau khi rời PayPal, ông đã tự hỏi: "Những vấn đề nào có khả năng ảnh hưởng nhất đến tương lai của nhân loại?". Chính tư duy này đã dẫn dắt ông đầu tư toàn bộ tài sản vào các lĩnh vực đầy rủi ro nhưng mang tính sống còn: Xe điện, công nghệ thần kinh...

3. Sự kiên trì và sẵn sàng đặt cược toàn bộ tài sản
Musk nổi tiếng với sự quyết tâm mãnh liệt và không bao giờ bỏ cuộc ngay cả khi ý tưởng bị coi là phi thực tế. Sau khi đồng sáng lập PayPal, ông đã không chọn nghỉ hưu sớm mà tái đầu tư toàn bộ tài sản vào xe điện và hàng không vũ trụ. Ông thường xuyên đặt cược vào những thứ nghe có vẻ viễn tưởng, thúc đẩy các ngành công nghiệp tiến về phía trước bất kể thế giới đã sẵn sàng hay chưa.

4. Đam mê và nền tảng sáng tạo từ sớm
Thành công của Musk cũng được nuôi dưỡng từ sở thích đọc truyện khoa học viễn tưởng từ thuở nhỏ, điều đã hình thành nên thế giới quan và khát khao hiện thực hóa những điều không tưởng của ông. Ngay từ năm 12 tuổi, ông đã thể hiện năng lực lập trình thiên bẩm khi bán mã nguồn trò chơi điện tử đầu tiên của mình.
Thành công của Elon Musk là sự kết hợp giữa tầm nhìn táo bạo, khả năng chịu đựng thất bại và một niềm tin mãnh liệt vào việc tạo ra giá trị mới cho nhân loại. Ông không chỉ xây dựng công ty; ông xây dựng các hệ sinh thái định nghĩa lại cách chúng ta sống và nhìn nhận về tương lai.

| Cảm ơn bài chia sẻ của Cafe Đầu tư